最終更新日：2024年9月8日
株式会社 カナオコーポレーション
トラックドライバー
採用人数：5人 受理日：2024年6月27日 有効期限：2024年9月30日
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愛知県尾張旭市 【詳細を見る】
名鉄瀬戸線『三郷』駅 から 徒歩13分 - 基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日） 218,400円～312,000円
- 正社員
| 登録番号 | 23080-02757741 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2024年6月27日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 瀬戸公共職業安定所 この募集については上記へお問い合わせください |
| 区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 一般土木建築工事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
| 職種 | トラックドライバー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【 主な仕事 】 現場に必要な資材を届ける仕事です。現場に付いたら作業前、作業後の状況写真を撮ってＳＮＳにポチっと送信する。 水と安全は買える時代だからこそ品質と安全にこだわっています。 会社の方針で新しいきれいな車両しか保有しません。 免許など資格支援制度を利用してキャリアプランを計画できます。 弊社の強みは会社方針（ルールブック）があるので社長も先輩社員も新入社員も認識が統一しているから悩み不要です。簡単に言えば右とライトと違う認識ととらえています。趣味など好きな事に関わる仕事や、やりたい仕事を探すより誰と働くかが大切です。 変更範囲：会社の定める業務（本人のご希望や経験を考慮します） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 長期 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 |
〒488-0023 愛知県尾張旭市瀬戸川町２－１５６ 名鉄瀬戸線『三郷』駅 から 徒歩13分
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 |
なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
未経験歓迎 不問 |
| 必要な免許・資格 |
|
| 試用期間 |
試用期間あり ２か月 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
218400円 ~ 312000円 ※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。 |
|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額 218400円 ~ 312000円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 月額換算：日給×２０．８日 |
| 月平均労働日数 | 20.8 |
| 賃金形態等 | 日給 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日数 |
115日 |
| 休日等 |
土日その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 5年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり 世帯用あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
会社の情報
| 事業所番号 | 2308-301922-9 |
|---|---|
| 事業所名 | 株式会社 カナオコーポレーション |
| 所在地 | 愛知県尾張旭市瀬戸川町２－１５６ |
| ホームページ | http://kanao-corp.com |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成9年 |
| 資本金 |
7,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
２０２１年度社員の有給休暇消化率７８％、パート消化率１００％でした。２０２３年より新卒採用を始めます。商業施設に特化した建設会社です。近くで楽しく働きやすい社風を心掛けています。 |
| 会社の特長 |
何をやったらダメで何をやったら昇給昇進をするか明確な社内ルールがあり、また毎年社員教育費２０００万円を使っているので、社員同士の価値観が揃い働きやすい会社です。幹部も候補募集。 |
| 役職／代表者名 |
代表取締役 林 英樹 |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | T8180001080280 |
| 法人プロフィール | 8180001080280 |
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
選考等
| 採用人数 |
5人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
| 求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
ブランディング事業部
林竜輝（ハヤシリュウキ）
電話番号
ＦＡＸ
|
特記事項
| 特記事項 |
※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です |
|---|
事業所PR情報
| 職務給制度 |
なし |
|---|---|
| 復職制度 |
なし |
